碧青迎瑞雪，九为展风姿

天津九为新材料有限公司首次内部竞聘活动

11月21日上午，伴随着入冬以来的第一场雪，天津九为新材料有限公司在招商中心会议室召开了第一届内部竞聘活动。本次竞聘是九为集团首次以内部竞聘的形式对岗位进行招募。在满足公司人才缺口的同时，也给予员工晋升的空间。总经理运明博、技术中心总工程师张永祥、总经理助理董玉柱、总裁办主任兼综合部经理艾玉华、设计部经理关靖楠、技术经理雷涛、深化部主管董志强等各位领导参加了此次大会，会议由人资主管申歆主持。

“不拘一格用人才”，为适应新时代公司快速发展对人才的需求，同时为鼓励公司内部人才的合理流动和有效配置，贯彻集团人才发展的新思路新方针，激发员工拼搏向上的精神面貌以及创造一个成长的环境和机遇，做到“人尽其才，才尽其用”，激活员工的竞争意识、服务意识、质量意识，进一步推动公司制度改革，综合部组织召开了此次竞聘活动。

    会议中，参与竞聘的员工个个精神焕发、自信满满地进行竞聘演讲，对自己的个人基本情况、职业经历、工作业绩、对竞聘岗位的理解和认知，以及未来工作规划作了详细的阐述。竞聘评审团的领导就团队管理、资源配置、岗位沟通、职业技能等提出专业问题，竞聘员工对问题一一进行解答，严谨的演讲和机智的回答赢得了评审领导的肯定，也充分展现出员工过硬的思想素质和优秀的工作能力。

竞聘者崔雪娇

竞聘者运明文

竞聘者张旭辉

竞聘者邱伟娜

竞聘者孔孟维

竞聘者赵馨蕊

竞聘者赵东旭

竞聘者李学良

    此次竞聘活动取得了圆满的成功，公司对优秀员工的综合素质、职业素养有了更清晰更明确的了解，为公司选拔人才、储备人才打下了良好的基础。员工通过此次竞聘，突破自我，展现自我，在挑战职位晋升的同时，锻炼了、提升了，对自己和公司的未来发展都充满了信心！