في سوق متطورة بسرعة مليئة بالتحديات والفرص ، فإن القدرة على التكيف والابتكار وقيادة المستقبل أكثر أهمية من أي وقت مضى. من من 14 إلى 16 نوفمبر 2025استضافت مجموعة GOWE بنجاح ورشة عمل لمدة ثلاثة أيام حول موضوع "الإستراتيجية المشتركة والإنشاء التنظيمي"وخلال هذه الفترة قامت الشركة بالتطوير المشترك خطة استراتيجية واضحة وقابلة للتنفيذ لعام 2026 - تضع أساسا متينا للنمو المستقبلي.

2026: سنة محورية للتقدم الاستراتيجي
يمثل عام 2026 معلماً بارزاً لمجموعة غوي. ومع تزايد المنافسة في السوق وتزايد تعقيد ديناميات الصناعة، يجب على الشركة وضع خطط استراتيجية تطلعية لاستغلال الفرص والتنقل في التحديات الناشئة.
كانت هذه الورشة مبادرة رئيسية وضع خطة عملية ومستدامة لعام 2026ضمان التنمية عالية الجودة على المدى الطويل للشركة.
كانت هذه الورشة مبادرة رئيسية وضع خطة عملية ومستدامة لعام 2026ضمان التنمية عالية الجودة على المدى الطويل للشركة.

الاستراتيجية المشتركة: رؤى جماعية تدفع اتجاه المستقبل
ورشة العمل استخدمت "إنشاء استراتيجية مشتركة" نموذج، يجمع القادة والممثلين من عدة إدارات لجلسات التفكير متعددة الوظائف.
وشملت المناقشات مجموعة واسعة من المجالات الاستراتيجية، بما في ذلك توسيع السوق، ابتكار المنتجات، تكامل الموارد، القدرة التنظيمية، وتطوير المواهب.
وشملت المناقشات مجموعة واسعة من المجالات الاستراتيجية، بما في ذلك توسيع السوق، ابتكار المنتجات، تكامل الموارد، القدرة التنظيمية، وتطوير المواهب.
وخلال المناقشات الجماعية، شارك المشاركون بنشاط الأفكار وساهموا في رؤى ذات معنى، مما أظهر قوة التعاون وقيمة الذكاء الجماعي.
وقد عزز هذا النهج المفتوح والمشاركي التنسيق الداخلي وأثرى عملية صنع القرار الاستراتيجية.
وقد عزز هذا النهج المفتوح والمشاركي التنسيق الداخلي وأثرى عملية صنع القرار الاستراتيجية.

التنمية التنظيمية: تعزيز التعاون والتنفيذ
الاستراتيجية الناجحة تتطلب تنفيذ قوي.
ولضمان التنفيذ الفعال لخطة عام 2026، ركزت حلقة العمل أيضا على التنمية التنظيمية، بما في ذلك:
ولضمان التنفيذ الفعال لخطة عام 2026، ركزت حلقة العمل أيضا على التنمية التنظيمية، بما في ذلك:
- تحسين هيكل الإدارة
- تعزيز التعاون بين الفرق
- تحسين العمليات التشغيلية
- تعزيز قدرات التنفيذ
من خلال التواصل المفتوح والمناقشات المنظمة، وضحت مجموعة جوي أولويات وأهداف تعزيز المنظمة، وخلقت أساسا قويا لضمان تحقيق الأهداف الاستراتيجية بكفاءة وفعالية.

النظر إلى المستقبل: المضي قدما معًا
ومع دخول مجموعة غوي هذه المرحلة المحورية، ستواصل الشركة تقدم العمل وفقا لخريطة الطريق الاستراتيجية التي وضعت حديثا.
وسيلعب كل عضو في الفريق دورا حيويا في دفع الابتكار وتحسين الكفاءة وفتح القيمة ضمن الإطار الاستراتيجي.
وسيلعب كل عضو في الفريق دورا حيويا في دفع الابتكار وتحسين الكفاءة وفتح القيمة ضمن الإطار الاستراتيجي.
مع الوحدة والتركيز والالتزام المشترك، مجموعة جوي نحن في وضع جيد لاحتضان عام 2026 بثقة والانتقال نحو مستقبل أكثر إشراقا. إذهبوا معاً، إذهبوا أبعد من ذلك.

















